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월급날마다 해야 할 예산 설정 루틴

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“월급날은 기분 좋은 날이지만, 그 후가 문제예요.” 월급날엔 통장이 잠깐 빵빵하지만 며칠 뒤엔 다시 텅 비는 악순환, 경험 있으시죠? ✔ 핵심은 ‘얼마를 받았냐’가 아니라 👉 ‘받은 돈을 어떻게 다루느냐’입니다. 이번 글에서는 매달 월급날 실천하면 좋은 예산 설정 루틴 을 소개합니다. 1. 월급날은 ‘예산 분배일’로 정하세요 월급이 들어오는 날, 가장 먼저 해야 할 일은 돈을 나누는 것 입니다. 월급 수령 계좌 = ‘허브 통장’ 지정 자동이체로 각 통장에 분배 기준은 50-30-20 법칙 사용 📌 월급날을 **“소비 시작일”이 아닌 “계획 시작일”**로 바꾸면, 지출이 통제되기 시작합니다. 2. 통장 쪼개기는 루틴의 중심 예산 루틴의 핵심은 **‘목적별 계좌 분리’**입니다. 통장 이름 용도 상세 내용 고정 비용 월세, 공과금, 보험 등 자동 납부 월별 고정 지출을 관리하는 계좌로 매월 정해진 금액을 입금하여 관리 생활비 체크카드 연결, 식비·교통·쇼핑 등 일상 생활에서 발생하는 지출을 관리하는 계좌로 체크카드와 연결하여 사용 저축/ 투자 출금 제한, CMA·적금·펀드 계좌 등 장기 재테크 목적으로 사용되며 쉽게 출금하지 못하도록 관리하는 계좌 ✔ 통장이 나뉘면 ‘돈을 얼마나 썼는지’보다 ‘돈을 어디에 썼는지’가 보이기 시작합니다. 3. 월간 예산표는 15분이면 충분 꼭 엑셀이 아니어도 괜찮습니다. 메모장이나 가계부 앱으로도 가능해요. 지난달 지출에서 초과 항목 점검 이번 달 계획(여행, 명절 등) 반영 남는 금액 → 자동저축 or 투자 설정 예산표는 지출을 막는 도구가 아니라 소비를 의식하는 장치 입니다. ✅ ...